Entrepreneur, Myciculturist, eco-good trainer and business consultant
Etude de cas
Dans cette étude de cas, Alex Roma, le protagoniste, entre dans une entreprise familiale en plein essor. Son engagement et ses efforts lui valent rapidement le respect de ses collègues et de son patron. Cependant, une maladie grave l'éloigne temporairement de l'entreprise, mettant à l'épreuve sa résilience. À son retour, il est confronté à des changements organisationnels et finalement licencié. Malgré cela, il est contacté à nouveau par son ancienne entreprise avec une offre. Cette situation soulève des questions sur les jeux politiques en milieu professionnel, la confiance dans les relations de travail, l'éthique de la parole et la résilience.
Objectifs pédagogiques
Identifier les jeux politiques et développer ses habiletés politiques
Aborder la notion de bien commun
Comprendre le rôle de la confiance dans les rapports humains au travail
